关于做好2013届毕业论文(设计)工作的通知

发布者:发布时间:2012-09-25浏览次数:249

 

       毕业论文(设计)是教学计划的一个重要组成部分,是培养和检验学生综合运用所学知识和技能分析解决实际问题能力的重要的实践性教学环节,是检验学生专业学习和学校教学水平的关键内容,是培养应用型人才的必要手段,也是本科教学工作评估的主要指标之一。2013届毕业论文(设计)总体要求按照《滨州学院本科毕业论文(设计)工作管理规定》(滨院政[2009]266号文)的精神进行,在总结2012届毕业论文(设计)的工作经验基础上,现提出以下具体要求。
       (一)毕业论文(设计)工作总体要求
        本科毕业论文(设计)的时间跨度为整个第四学年,须一人一题,题目的选择应注重采用实验、调查、设计等手段,避免简单的理论分析或文献综述。选题紧密结合生产和社会实际,难度、工作量适当,体现专业综合训练要求;有50%以上毕业论文(设计)在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成。
       第7学期开始即安排毕业论文(设计)的有关工作。对于非考研的学生,结合实践能力的提高,进行毕业论文(设计)的有关工作;对于考研的学生,毕业论文(设计)可以分为三个阶段,笔试前,先完成文献综述、开题报告;笔试结束后,进入实验室工作,或进行社会调查,提高实践能力和综合分析能力;复试后,完成高质量的毕业论文(设计)。
       原则上本科毕业生必须在校完成毕业论文(设计)及其他学习环节,各系(院)要做好考勤工作。根据就业需要,确需提前到就业单位参加培训、顶岗实习的,需由招生就业处提供就业有关证明,各系(院)与就业单位联系,在就业单位确定毕业论文(设计)指导教师,在就业单位完成毕业论文(设计),确保质量。
       专科毕业论文(设计)的时间跨度为第三学年,专科学生的毕业论文(设计)可采取一人一题或一个小组选择一题,小组共同承担完成的方式。
       (二)加强毕业论文(设计)工作的组织和领导
       成立毕业论文(设计)工作领导小组,建立有效的质量管理和监控机制,从选题的审核、指导教师选聘、论文(设计)指导、中期检查、答辩与成绩评定等环节,切实加强对毕业论文(设计)工作全过程、全方位的管理,做到事前有计划、过程有检查和工作有总结。
做好毕业论文(设计)的前期动员工作,组织学习毕业论文(设计)工作文件。要求全体师生严格执行毕业论文(设计)工作的规章制度、工作程序,正确处理好毕业生考研、实习、就业及日常课程教学的关系,确保毕业论文(设计)质量的提高,坚决杜绝弄虚作假等不良行为。要组织开设关于毕业论文(设计)选题、撰写的专题讲座、报告、辅导课,加强学生资料查阅能力、规范化写作能力等基本功的训练。
       (三)毕业论文(设计)选题及指导教师
       指导教师对自己所指导学生的毕业论文(设计)全面负责,各系(院)重点做好以下几点:
      1.毕业论文(设计)选题必须严格按照教育部本科评估的要求进行,做到一人一题(特殊的大课题可以由多人承担,但每个人的工作必须有所分工,论文内容不能相同),独立完成。
      2.严格控制指导教师指导人数,每位指导教师指导本科学生原则上不得超过5-7人,最多不得超过10人。
      3.严格审查指导教师资格,不具备讲师(或相当于讲师)及以上资格的教师、科研人员或工程技术人员不能带本科毕业论文(设计)。课题来自校外有关单位或学生人数多、课题数目较多而指导力量不足时,可聘请外单位中级以上职称的专业技术人员担任指导教师。
      4.学生的毕业论文(设计)题目要尽可能结合实际选题,鼓励学生结合教师的科研课题进行毕业论文(设计)。
      5.加强毕业论文(设计)题目的审核。学生毕业论文(设计)选题要符合专业培养目标要求,选题的难度、工作量的大小要适中,题目的确定要经过系教研室主任、系主任集体讨论确定。届时,学校将组织专家对各系(院)毕业论文(设计)选题进行审核。
      6.所有2013届毕业论文(设计)指导教师都必须填写或打印毕业论文(设计)任务书,并将复印件或电子稿发到学生手中。
      7.工科专业尽可能增加学生做毕业设计的比例,减少学生做毕业论文的比例;对于其他类毕业论文(设计),系(院)要制定指导性意见,指导教师要提供足够数量的毕业论文(设计)题目供学生选择。
      (四)开题及过程管理
       1.学生的开题报告要在规定时间,以教研室为单位进行。
       2.要加强毕业论文(设计)过程管理,各系要定期对毕业论文(设计)进度及手册填写情况进行检查,并认真填写检查记录。
       (五)答辩
       1.要进一步规范系级毕业论文(设计)答辩的评分标准和操作细则。
       2.要严格答辩资格审查。
       3.指导教师必须根据毕业论文(设计)具体情况写出具有指导性的评语,评语应与得分相对应,不能千篇一律。评阅人意见、答辩委员会评审意见必须有针对性,答辩委员会委员提出的问题及学生的回答必须有记录,并与学生的成绩相符合。
       (六)毕业论文(设计)档案袋材料的整理
       毕业论文(设计)资料的填写、打印与装订:毕业论文(设计)的各类资料统一按学校规定的格式制作。毕业论文(设计)手册、毕业论文(设计)任务书、毕业论文(设计)评语要按要求认真填写,字体要工整,卷面要整洁,手写一律用碳素或蓝黑钢笔。毕业论文(设计)必须用标准A4复印纸打印,毕业论文(设计)按规定顺序装订后与电子版一起上交系。文献综述用、外文资料及译文、附表(一、二、三)分别用订书机装订。
        毕业论文(设计)资料主要由以下几部分组成:1. 毕业论文(设计)任务书;2.开题报告;3. 毕业论文(设计)手册;4.专业翻译文章或专业读书报告;5.装订后的毕业设计说明书及设计图纸或毕业论文(设计),其中毕业论文(设计)包括(按以下顺序装订):(1)毕业论文(设计)封面;(2)声明(本科有,专科没有);(3)标题;(4)中外文摘要;(5)目录;(6)正文;(7)参考文献;(8)谢辞;(9)附录;6.毕业论文(设计)评审表(指导教师、评阅人、答辩委员会)。
        (七)其他
          1.进一步完善系级毕业论文(设计)工作实施办法。
          2.妥善安排好2013届部分学生到校外做毕业论文(设计)。要考察好校外单位是否具备学生到该单位做毕业论文(设计)的条件,学生到校外做毕业论文(设计)需提交申请,系(院)要与校外单位签订联合指导毕业论文(设计)工作的协议书。
          3.毕业论文(设计)过程中要强调对学生的英译汉能力的要求。所收集到的翻译资料必须与课题有关。

          4.学生毕业论文(设计)结束后,学生毕业论文(设计)成绩由分管教学的系(院)主任(院长)审定,并对整个专业学生成绩进行平衡。成绩优等人数应严格控制,优秀率不得超过本单位所有参评学生的20%。指导教师应及时将获得校级优秀学士学位毕业论文(设计),按照学报格式缩编成3000字左右的论文,届时学校将结集编印。